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确工作岗位的职责和权力。
再比如项目施工班组的工人，一律实行挂牌作业，统一样式的工作服，进出工地必须出示项目的工作牌，树立班组工人在该工程施工中的良好形象。
又比如，外脚手架、配电设施、搅拌台、钢筋制作场、木工制作场、库房、工棚、厨房等临时设施都要有一个名确的标准。
三千万以下的工程如何建设项目部，三千万以上一亿以下的工程如何建设项目部，一亿以上的工程如何建设项目部，都要形成一个数据化的标准。”余庆阳没和他们客气，直接把自己的要求说了出来。
余庆阳专门点出来，所有的标准可以结合理论，但是我要的不是理论上的东西。
我要的是实实在在的，三千万以下工地，建什么样式，多大规格的临时设施。
不是那些云山雾绕的理论知识。
其实这些东西，国家也在弄，也出台了一些相关的法规。
但是，那些法规，都属于理论性的东西。
主观性太强。
完全看地方主管单位如何理解。
这也就造成了，一个地方一个标准，甚至主管单位都没有标准，而是一个人一个标准。
余庆阳曾经遇到过，一个不大的工程，一千多万的工程。
光施工资料就来回做了三四遍。
最后，还是使用第一遍做的。
为什么？
因为主管的质监站负责人在施工过程中换了。
换一个领导一个标准，最后换回最开始的负责人，于是又改回第一套的标准。
如果，华禹单单是施工企业，弄这个纯属多余。
根本用不上。
但是，华禹并不是单纯的施工企业。
他是基础建设领域的投资公司，还有自己的地产开发公司。
在这方面，自主权限相对比较大。
甚至可以和质监站去协商，让质监站采纳自己的标准。
华禹投资目前已经有了让质检站，主管单位接受自己这套标准的底气。
这才是余庆阳要求做这套标准的基础。
搞出一套自己的精细化管理的标准出来。
既可以完善管理，节省成本，保证安全质量。
又能在一定程度上避免出现余庆阳上一世遇到的一个人一个标准的情况。
还能更好的展示自己公司的企业形象。
未来，华禹投资的主要业务就是ppp项目。
你接了一个地市的ppp项目，结果工地管理乱七八糟。
要质量没有质量，要安全没有安全，要形象没有形象。
人家和你合作一回，就不想再合作第二回了。
余庆阳说完之后，停顿了一会，让台下的专家消化一下自己的意思。
“诸位专家，前辈还有什么不明白的地方吗？
有什么不明白的尽管问！
咱们今天不忙着制定什么标准，今天就是先做一个沟通交流！
等大家都明白了，明天咱们再正式开始，一项项的去研究制定管理标准。”余庆阳站在台上，看着下面的专家们在哪交头接耳的讨论，等了大约半个小时，才开口问道。
会议室里虽然没有翻译器，但是每一位外国专家都配备了专业翻译，坐着同声翻译。
一个高大的外国人站起表示要讲话，余庆阳认识这位外国佬，叫亚特伍德马库斯，是来自德国慕尼黑工业大学的教授，同时也是德国阿诺德工程咨询公司的首席工程师。
曾经在中国工作过。
东山省修的第一条高速公路就是他参与管理的。
“中国是一个神奇的国家，有着悠久的历史，也有着非常多神奇而又伟大的建筑！
我曾经专门研究过中国的建筑。
真的是非常的神奇！
中国在工程领域方面，值得全世界学习。”
谁说洋鬼子耿直，这位亚特伍德马库斯，可是一点都不要耿直，先是把中国的建筑给狠狠的夸奖了一番。
“但是，余先生，我明白你的意思！
你们国家在工程技术上，值得我们学习，但是在工地管理上，恕我直言。
太混乱了。
我去一些贵国的工地，简直糟糕透了！
我很高兴余先生认识到这方面的问题，并且愿意做出改变。
在这方面，我们国家有着严格的标准。
我非常愿意和大家分享一下我国在工程管理上的一些经验！”
亚特伍德马库斯的话被翻译同声翻译出来。
在做的很多专家都有些不好意思。
也有些不忿的。
可是又找不出反对的理由。
人家说的是实话。
在余庆阳要求下，今天到场的专家教授，都是下过工地，有过实际施工经验的。
不是那种一辈子你没下过工地，只会站在讲桌上侃侃而谈的教授。
他们都清楚，亚特伍德马库斯说的是实情。
其实这并不是中国人不愿意做好，或者是做不好。
主要还是艰苦朴素的老思想在作怪。
在大多数人眼里，脏乱差，条件艰苦才是一个正常的工地。
这几年已经好了许多，要是早几年，余庆阳还没上大学那会。
谁要是在工地上建个板房，给工地办公室按空调，人家都会笑话你有钱烧的。
甚至有人会直接说到脸上，想要享受别来干工程。
你是来干活的还是来享受的？
这是原来最常听到的话。
其实，干工程和享受生活完全是两回事，两个不同的概念。
“我们国家在土木工程方面有着几百年的历史。
剑桥大学土木工程专业是世界上最好的大学之一。
对工程的管理也有着严格的标准，我也非常愿意和大家一块分享我们的管理经验。”又一个外国佬站起来说道。
这位余庆阳也认识，是来自英国剑桥土木工程专业的教授，霍尔福特。
只是霍尔福特同样的话，霍尔福特说出来让人感觉非常的别扭。
尤其是他那傲慢的神情，让人非常的讨厌。
余庆阳不知道，王一鸣怎么请来这么一位令人讨厌的教授过来。
确工作岗位的职责和权力。
再比如项目施工班组的工人，一律实行挂牌作业，统一样式的工作服，进出工地必须出示项目的工作牌，树立班组工人在该工程施工中的良好形象。
又比如，外脚手架、配电设施、搅拌台、钢筋制作场、木工制作场、库房、工棚、厨房等临时设施都要有一个名确的标准。
三千万以下的工程如何建设项目部，三千万以上一亿以下的工程如何建设项目部，一亿以上的工程如何建设项目部，都要形成一个数据化的标准。”余庆阳没和他们客气，直接把自己的要求说了出来。
余庆阳专门点出来，所有的标准可以结合理论，但是我要的不是理论上的东西。
我要的是实实在在的，三千万以下工地，建什么样式，多大规格的临时设施。
不是那些云山雾绕的理论知识。
其实这些东西，国家也在弄，也出台了一些相关的法规。
但是，那些法规，都属于理论性的东西。
主观性太强。
完全看地方主管单位如何理解。
这也就造成了，一个地方一个标准，甚至主管单位都没有标准，而是一个人一个标准。
余庆阳曾经遇到过，一个不大的工程，一千多万的工程。
光施工资料就来回做了三四遍。
最后，还是使用第一遍做的。
为什么？
因为主管的质监站负责人在施工过程中换了。
换一个领导一个标准，最后换回最开始的负责人，于是又改回第一套的标准。
如果，华禹单单是施工企业，弄这个纯属多余。
根本用不上。
但是，华禹并不是单纯的施工企业。
他是基础建设领域的投资公司，还有自己的地产开发公司。
在这方面，自主权限相对比较大。
甚至可以和质监站去协商，让质监站采纳自己的标准。
华禹投资目前已经有了让质检站，主管单位接受自己这套标准的底气。
这才是余庆阳要求做这套标准的基础。
搞出一套自己的精细化管理的标准出来。
既可以完善管理，节省成本，保证安全质量。
又能在一定程度上避免出现余庆阳上一世遇到的一个人一个标准的情况。
还能更好的展示自己公司的企业形象。
未来，华禹投资的主要业务就是ppp项目。
你接了一个地市的ppp项目，结果工地管理乱七八糟。
要质量没有质量，要安全没有安全，要形象没有形象。
人家和你合作一回，就不想再合作第二回了。
余庆阳说完之后，停顿了一会，让台下的专家消化一下自己的意思。
“诸位专家，前辈还有什么不明白的地方吗？
有什么不明白的尽管问！
咱们今天不忙着制定什么标准，今天就是先做一个沟通交流！
等大家都明白了，明天咱们再正式开始，一项项的去研究制定管理标准。”余庆阳站在台上，看着下面的专家们在哪交头接耳的讨论，等了大约半个小时，才开口问道。
会议室里虽然没有翻译器，但是每一位外国专家都配备了专业翻译，坐着同声翻译。
一个高大的外国人站起表示要讲话，余庆阳认识这位外国佬，叫亚特伍德马库斯，是来自德国慕尼黑工业大学的教授，同时也是德国阿诺德工程咨询公司的首席工程师。
曾经在中国工作过。
东山省修的第一条高速公路就是他参与管理的。
“中国是一个神奇的国家，有着悠久的历史，也有着非常多神奇而又伟大的建筑！
我曾经专门研究过中国的建筑。
真的是非常的神奇！
中国在工程领域方面，值得全世界学习。”
谁说洋鬼子耿直，这位亚特伍德马库斯，可是一点都不要耿直，先是把中国的建筑给狠狠的夸奖了一番。
“但是，余先生，我明白你的意思！
你们国家在工程技术上，值得我们学习，但是在工地管理上，恕我直言。
太混乱了。
我去一些贵国的工地，简直糟糕透了！
我很高兴余先生认识到这方面的问题，并且愿意做出改变。
在这方面，我们国家有着严格的标准。
我非常愿意和大家分享一下我国在工程管理上的一些经验！”
亚特伍德马库斯的话被翻译同声翻译出来。
在做的很多专家都有些不好意思。
也有些不忿的。
可是又找不出反对的理由。
人家说的是实话。
在余庆阳要求下，今天到场的专家教授，都是下过工地，有过实际施工经验的。
不是那种一辈子你没下过工地，只会站在讲桌上侃侃而谈的教授。
他们都清楚，亚特伍德马库斯说的是实情。
其实这并不是中国人不愿意做好，或者是做不好。
主要还是艰苦朴素的老思想在作怪。
在大多数人眼里，脏乱差，条件艰苦才是一个正常的工地。
这几年已经好了许多，要是早几年，余庆阳还没上大学那会。
谁要是在工地上建个板房，给工地办公室按空调，人家都会笑话你有钱烧的。
甚至有人会直接说到脸上，想要享受别来干工程。
你是来干活的还是来享受的？
这是原来最常听到的话。
其实，干工程和享受生活完全是两回事，两个不同的概念。
“我们国家在土木工程方面有着几百年的历史。
剑桥大学土木工程专业是世界上最好的大学之一。
对工程的管理也有着严格的标准，我也非常愿意和大家一块分享我们的管理经验。”又一个外国佬站起来说道。
这位余庆阳也认识，是来自英国剑桥土木工程专业的教授，霍尔福特。
只是霍尔福特同样的话，霍尔福特说出来让人感觉非常的别扭。
尤其是他那傲慢的神情，让人非常的讨厌。
余庆阳不知道，王一鸣怎么请来这么一位令人讨厌的教授过来。